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嘉(jia)興(xing)市(shi)水(shui)務投資(zi)(zi)集(ji)團(tuan)有限公(gong)(gong)司(si)（以下(xia)簡稱(cheng)嘉(jia)源集(ji)團(tuan)）是嘉(jia)興(xing)市(shi)直屬國資(zi)(zi)公(gong)(gong)司(si)，主要(yao)承擔從事水(shui)務、環保(bao)類基(ji)礎設(she)施等(deng)社會(hui)公(gong)(gong)用事業項(xiang)目的(de)投資(zi)(zi)、開(kai)發、建設(she)與(yu)管理，嘉(jia)源集(ji)團(tuan)目前下(xia)轄14家全資(zi)(zi)、控(kong)股企業，已形成集(ji)“域(yu)外引水(shui)、水(shui)源保(bao)護、城鄉供水(shui)、污(wu)水(shui)收(shou)集(ji)與(yu)處(chu)理、城市(shi)防(fang)洪、固廢處(chu)置、工程建設(she)、給排(pai)(pai)水(shui)設(she)計、垃圾焚燒處(chu)置、環境衛生”等(deng)多種職能于一(yi)體的(de)專業化服(fu)務管理體系。現因業務發展需要(yao)，面向(xiang)社會(hui)公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘工作人員，公(gong)(gong)告有關事項(xiang)安排(pai)(pai)如(ru)下(xia)：

一、招聘原則

本次招聘(pin)遵循“公(gong)平、公(gong)正、公(gong)開”的原則，采取公(gong)開報名，雙(shuang)向選擇，公(gong)平競爭(zheng)，規(gui)范程(cheng)序(xu)，擇優(you)聘(pin)用(yong)的方式(shi)進行。

二、招聘計劃及崗位要求

本次計劃招聘工作(zuo)人(ren)員11名，其(qi)中2022年應屆(jie)畢業生(sheng)7名，一般工作(zuo)人(ren)員4名。

具體崗位信息及要求詳見《嘉(jia)興市水務投資集團有限公司2022年第三批招聘計劃表》（附件1）

三、招聘對象基本條件

（一）具有中華人(ren)民共(gong)和國(guo)國(guo)籍(ji)，有良好的政治思想素質(zhi)，擁(yong)護黨的路(lu)線、方針(zhen)、政策；

 （二(er)）具(ju)有(you)良(liang)好的(de)品行，遵紀守法，勤奮好學，熱愛(ai)本職工作；

（三(san)）具有崗位要求的身體條件；

（四）年(nian)齡要(yao)求詳見《嘉興市(shi)水務投資集團有限公司2022年(nian)第三批(pi)招(zhao)聘(pin)計劃表》（附件(jian)1），本次招(zhao)聘(pin)計算年(nian)齡的基準時(shi)間為2022年(nian)9月30日；

（五）專業(ye)對口，專業(ye)名稱(cheng)(cheng)須符(fu)合國家教育(yu)行政部門頒布的普通(tong)高校專業(ye)目(mu)錄。碩士(shi)及(ji)以上學歷(li)或境外學歷(li)的專業(ye)名稱(cheng)(cheng)與專業(ye)目(mu)錄名稱(cheng)(cheng)存在(zai)表述差異的，則以招聘單位最終認(ren)定為準；

（六）具有招聘崗(gang)位(wei)所需的(de)學(xue)(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)(xue)位(wei)要求，并于(yu)2022年(nian)9月(yue)(yue)30日前取(qu)得學(xue)(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)(xue)位(wei)證書(shu)；國境外留學(xue)(xue)(xue)人員于(yu)2022年(nian)9月(yue)(yue)30日前取(qu)得教育部留學(xue)(xue)(xue)服(fu)務中心國外境外學(xue)(xue)(xue)歷學(xue)(xue)(xue)位(wei)認證書(shu)；

（七(qi)）具備招聘崗(gang)位所需的其(qi)他(ta)條(tiao)件。

四、招聘程序

（一）報名

1、報(bao)名時間：信息發(fa)布之(zhi)日(ri)起至10月27日(ri)，逾期不再(zai)受理。

2、報名方式：網絡報名，請掃(sao)描下方二維碼報名。

PC端報名(ming)網(wang)址：//yonbip.diwork.com/yonbip-ec-iform/esn/xtxyqgvn/539a92e7e6fd43f395845a02d877b117?upesntype=urlWithUserCode

3、報名材料：

（1）《應(ying)聘人(ren)員基本情況(kuang)登記表(biao)》（附件2）

（2）本(ben)人(ren)有效期(qi)內(nei)身(shen)份證(zheng)（正反面）

（3）學(xue)歷、學(xue)位(wei)證書（國(guo)外學(xue)歷學(xue)位(wei)另需提供教育部(bu)留學(xue)服務中心出(chu)具(ju)的認(ren)證報(bao)告）

（4）專業（職業、執業）資格(ge)等級證書(shu)

（5）榮譽(yu)證(zheng)書(shu)（專業成果及重(zhong)要獎勵(li)等）

（6）近期1寸免(mian)冠(guan)彩色電子照片(pian)

*說明：填(tian)報信息較(jiao)多，請(qing)盡量在(zai)PC端操作(zuo)。（1）、（2）、（3）、（6）為必報材(cai)(cai)(cai)料(liao)，（4）、（5）視本(ben)人實際情況上傳(chuan)材(cai)(cai)(cai)料(liao)，多崗位投遞(di)、缺少(shao)或未投遞(di)報名材(cai)(cai)(cai)料(liao)視作(zuo)無效報名，報名截止后不再給(gei)予補報，請(qing)務必在(zai)上傳(chuan)附件前(qian)核(he)實報名材(cai)(cai)(cai)料(liao)。

應(ying)聘人員將報名(ming)材(cai)料打(da)包，以崗位編號(hao)+姓名(ming)+手機(ji)(ji)號(hao)碼（例：“崗位編號(hao)+張三+手機(ji)(ji)號(hao)碼”）命(ming)名(ming)的壓縮文件形(xing)式上傳附件。凡提(ti)供(gong)虛假(jia)報名(ming)材(cai)料而獲(huo)得應(ying)聘資格(ge)的，一經查實，取(qu)消資格(ge)。

（二）資格初審、復審

報名(ming)截止后(hou)進行資格初審，根據應聘人員(yuan)提供的報名(ming)材料（電(dian)子(zi)版(ban)）初步篩選符(fu)合招(zhao)聘崗位條件的人員(yuan)，通(tong)知參(can)加筆試，緊缺型人才崗位免(mian)筆試。

面試當日進(jin)行資格復審(shen)，提供(gong)(gong)報名(ming)(ming)材(cai)料（紙(zhi)質）原(yuan)件供(gong)(gong)核(he)實(shi)，應聘(pin)人員須(xu)對本人提供(gong)(gong)的報名(ming)(ming)材(cai)料真實(shi)性負責，資格審(shen)查貫穿招聘(pin)全過程，凡發現弄虛作假或(huo)與事實(shi)嚴重不符等(deng)情況，取消報名(ming)(ming)直至錄用資格。

（三）筆試

筆試(shi)由專業(ye)機(ji)構(gou)組織(zhi)實施(shi)，考(kao)查(cha)綜合(he)基礎知(zhi)識及相(xiang)關專業(ye)知(zhi)識。筆試(shi)成績(ji)滿分100分，合(he)格分數(shu)線60分，依據分數(shu)從高到低(di)排(pai)序按招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃1：3確定面(mian)(mian)(mian)試(shi)對(dui)象(xiang)，低(di)于合(he)格線者(zhe)不能進入面(mian)(mian)(mian)試(shi)環節，招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃與入圍面(mian)(mian)(mian)試(shi)對(dui)象(xiang)不足1:2的，相(xiang)應核減或(huo)取消招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)劃。

（四）面試

嘉源集團統一組織(zhi)面(mian)試，面(mian)試成績滿分100分，合格(ge)分數(shu)線(xian)60分，依據分數(shu)從高(gao)到低(di)排(pai)序按(an)招聘計(ji)劃1：1確定體檢、考察對象(xiang)，低(di)于(yu)合格(ge)線(xian)者不(bu)能進入體檢、考察環節(jie)。

1、面(mian)試形式：半結構化(hua)面(mian)試，必要時根據招聘崗位需(xu)要增加實際操作能力測(ce)試。

2、材(cai)料要(yao)求(qiu)：應聘人員報名材(cai)料（紙質）原件務必帶全，未能按(an)要(yao)求(qiu)提(ti)供的，取消面試(shi)資(zi)格。

3、綜合成績：

筆試崗位：筆試50%+面試50%=最終總成績(ji)；

免筆試崗(gang)位(wei)：面試成(cheng)(cheng)績(ji)即為最終總成(cheng)(cheng)績(ji)。

（五）體檢、考察

1、體(ti)檢(jian)參(can)照《公務(wu)員錄用體(ti)檢(jian)通用標準(試行)》執行，體(ti)檢(jian)合格者確定為(wei)考察(cha)對象。應聘人員不(bu)按規(gui)定時間、地點參(can)加體(ti)檢(jian)，視作放棄體(ti)檢(jian)。

2、考察工作(zuo)主要對體檢(jian)合格人員進行德、能、勤、績、廉以(yi)及崗位(wei)匹(pi)配度等情況進行考察，考察不合格不得錄用。

3、因(yin)體(ti)(ti)檢(jian)不合格、放棄體(ti)(ti)檢(jian)，考察(cha)環節出現(xian)不合格或(huo)不適(shi)合招聘(pin)崗位等情況而產生的空缺名(ming)額，由集團確定是否安排人員(yuan)遞(di)(di)補。遞(di)(di)補時按總成績(ji)排名(ming)順序進(jin)行。

（六）錄用

1、擬(ni)(ni)錄用人員(yuan)在接(jie)到(dao)通知后，須在規定(ding)時(shi)間內報到(dao)，無正(zheng)當理由逾(yu)期者(zhe)，取消資格。擬(ni)(ni)錄用人員(yuan)辦(ban)理報到(dao)前須與(yu)原單(dan)位(wei)解除勞動合同。

2、錄用(yong)人員與用(yong)人單位簽訂(ding)勞動合(he)(he)同(tong)，并按(an)規定約定試(shi)(shi)用(yong)期。試(shi)(shi)用(yong)期滿后，考核合(he)(he)格者，予以正式錄用(yong)；不合(he)(he)格者，取消錄用(yong)。

五、人才政策

根據嘉(jia)興(xing)市屬國(guo)有(you)(you)企業有(you)(you)關人才(cai)(cai)政策，市屬國(guo)有(you)(you)企業初次引進的(de)全日制博士、碩(shuo)士畢(bi)業生(sheng)(sheng)及規定(ding)的(de)優秀高校本科畢(bi)業生(sheng)(sheng)，除按嘉(jia)興(xing)市規定(ding)享(xiang)受相關人才(cai)(cai)政策外，三年(nian)內還可分別享(xiang)受2000元(yuan)/月(yue)(yue)(yue)、1000元(yuan)/月(yue)(yue)(yue)、600元(yuan)/月(yue)(yue)(yue)的(de)生(sheng)(sheng)活(huo)補貼。

六、其它事項

1、本次招聘工(gong)作全過程將嚴(yan)格按(an)照我市新(xin)冠肺炎疫(yi)情防控(kong)有關要求，嚴(yan)格落(luo)實疫(yi)情防控(kong)措施(shi)。

2、招聘過程中我們將通過手機短信或網站公告等途徑發布相關通知，請應聘者在填寫《應聘人員基本情況登記表》時，務必提供準確的聯系方式并及時關注手機短信及嘉源集團網站（嘉源集團官網：//laotujiulou.com.cn）。

招聘咨詢電話(hua)：0573-82082189、82092588，聯(lian)系人：王老師(shi)。

咨詢(xun)時間：上午9：00-12：00，下午14：00-17：00

附件：

1、嘉興市水務投資集團有限公司2022年第三批招聘計劃表

2、《應聘人員基本情況登記表》

嘉興市水(shui)務投資(zi)集團有限公(gong)司(si)

2022年10月18日(ri)